第1章(1/2)
《都说公司没了我会倒闭》作者：麦成浪【完结】
简介︰
董争作为行业技术大咖及公司创始人之一，老板生怕他功高盖主，逐渐把他边缘化，从技术首席边缘到业务员，差一点就进人才沉淀池。
董争：行。
跨国集团董事长趁虚而入，使出浑身解数引起他的注意。
带他看草原看大海看天空。
跟他秀豪宅秀香车秀腹肌。
挖个墙角跟追老婆似的。
董事长叫沈夺，董争乐了：“他这名字起的，要是写小说，我俩高低得有一段情。”
某天醒来，沈夺就睡在他旁边。
董争：“？”
没多久，公司技术断层，没有新产品迭代，很快就倒闭了，老板因为频繁骚操作差点进去踩缝纫机。
老板找到董争，泪声俱下：“公司是我们一起创立的，是我们共同的心血啊，你忍心看着它没了吗？”
在跨国集团干得风生水起的董争真诚地敷衍：“实在不忍心。”
老板：“你出钱，我们一起努力，一定能把公司盘活！”
董争：“我出钱，你出什么？饼？”
老板：“……”
公司最终被沈夺收购。
沈夺：“要不把公司当聘礼送给你？”
董争：“！”
原来你真把我当老婆追啊！
十项全能全球总冠军、闪闪发光大太阳、人类王者、在受面前秒变狗总裁攻vs体弱多病、行业大佬、敏感心软、很有魅力不自知、跟攻在一起后很健康（骚）快乐（浪）受
本文慢热
内容标签：都市 业界精英 正剧 治愈 沙雕
董争沈夺
一句话简介：这班爱谁上谁上
立意：热爱生活，善待自己
第1章 沉稳中带点野性 优雅中带点不羁
曾经的小破公司宇思科技上市了，因为董争带领团队研发出全自动化高精尖设备。
整套设备编号dz0910，除了螺丝钉和板材是外购，从外形设计到软硬件配套都是自研，宇思科技突破了技术瓶颈，成为国内首创，挤入世界一流。
跨国公司锦城集团巨资采买，成了公司首位大客户。
设备一投入生产，锦城集团的工厂生产线年生产力翻了几倍，赚得盆满钵满。
锦城集团一高兴立刻投了一百多个亿，宇思科技风风光光地上市了。
宇思科技现在是拥有核心竞争力的优质公司，老板肖正乔摇身一变，从一个小破老板变成了身价上亿的上市集团公司董事长。
员工私下调侃，董工凭一己之力让濒临倒闭小民营变成了炙手可热的上市科技股，没肖正乔什么事。
当然，表面上还是说肖正乔领导有方。
肖正乔听不得这种话，董争总宽慰他，员工对老板有种与生俱来的嫌弃，就像乙方对甲方那样讨厌，不是他的问题。
肖正乔宽慰不少，但细想又觉得董争在骂他。
董争怎么知道员工嫌弃他讨厌他呢？
公司规模越来越大，肖正乔高兴，年会也办得一年比一年隆重，今年还请了歌舞团演出，董争有种公司已经跻身世界一百强的错觉。
董争其实是反对把年会搞得歌舞升平的，光场地费租用就一百多万，有这些钱还不如拿来给职工发年终奖，这比什么树立什么“公司是我家，提升靠大家”的企业文化更让员工有归属感。
但肖正乔已经开始抓企业文化了，美其名曰抓人心，大概是忘记创业的初衷。
董争没有行政职务，但肖正乔安排他坐主桌，还坐在他的身边，其他各种“总”都靠边。
不过肖正乔许诺，公司刚上市一年多，还不稳定，年后总裁的职位非董争莫属。
小道消息一传出来，员工又调侃，董工以后就是一人之下，万人之上了。
但董争是个技术咖，对行政职位没兴趣，只想当技术首席工程师，唯一要求是项目和技术方面可完全主导，不受行政指挥。
肖正乔欣然答应，董争也很满意。
台上正在演一个吐槽的节目，年轻的大学生们跟风改编歌曲吐槽：“干活的累死累活，有成果那又如何，到头来干不过写ppt的。”
台下的员工起身欢呼，而董争这一桌，除了董争之外都如坐针毡。
他们小心翼翼地瞄着肖正乔的脸色，偷偷喝茶掩饰尴尬，几人我看看你，你看看我，半晌后同时看向最能说会道的销售部经理。
销售部经理清了清嗓子，笑得非常真诚爽朗：“也就我们这么开明的公司才能演、才敢演、才会演这样的节目。”
销售部经理用一组排比句强调自己每一个字绝对是发自肺腑，董争掀起眼皮看了他一眼，心里盘算着应该把这人调到公关部去写宣传稿。
有人起头，就有人附和，话题绕来绕去，最后都是绕到了“肖正乔领导有方”的话题上。
“我们董事长一步一个脚印走到今天，真是不容易。”
“现在这环境，白手起家多难啊，董事长我佩服，啥也不说，先干为敬。”
那人一边说一边拍
简介︰
董争作为行业技术大咖及公司创始人之一，老板生怕他功高盖主，逐渐把他边缘化，从技术首席边缘到业务员，差一点就进人才沉淀池。
董争：行。
跨国集团董事长趁虚而入，使出浑身解数引起他的注意。
带他看草原看大海看天空。
跟他秀豪宅秀香车秀腹肌。
挖个墙角跟追老婆似的。
董事长叫沈夺，董争乐了：“他这名字起的，要是写小说，我俩高低得有一段情。”
某天醒来，沈夺就睡在他旁边。
董争：“？”
没多久，公司技术断层，没有新产品迭代，很快就倒闭了，老板因为频繁骚操作差点进去踩缝纫机。
老板找到董争，泪声俱下：“公司是我们一起创立的，是我们共同的心血啊，你忍心看着它没了吗？”
在跨国集团干得风生水起的董争真诚地敷衍：“实在不忍心。”
老板：“你出钱，我们一起努力，一定能把公司盘活！”
董争：“我出钱，你出什么？饼？”
老板：“……”
公司最终被沈夺收购。
沈夺：“要不把公司当聘礼送给你？”
董争：“！”
原来你真把我当老婆追啊！
十项全能全球总冠军、闪闪发光大太阳、人类王者、在受面前秒变狗总裁攻vs体弱多病、行业大佬、敏感心软、很有魅力不自知、跟攻在一起后很健康（骚）快乐（浪）受
本文慢热
内容标签：都市 业界精英 正剧 治愈 沙雕
董争沈夺
一句话简介：这班爱谁上谁上
立意：热爱生活，善待自己
第1章 沉稳中带点野性 优雅中带点不羁
曾经的小破公司宇思科技上市了，因为董争带领团队研发出全自动化高精尖设备。
整套设备编号dz0910，除了螺丝钉和板材是外购，从外形设计到软硬件配套都是自研，宇思科技突破了技术瓶颈，成为国内首创，挤入世界一流。
跨国公司锦城集团巨资采买，成了公司首位大客户。
设备一投入生产，锦城集团的工厂生产线年生产力翻了几倍，赚得盆满钵满。
锦城集团一高兴立刻投了一百多个亿，宇思科技风风光光地上市了。
宇思科技现在是拥有核心竞争力的优质公司，老板肖正乔摇身一变，从一个小破老板变成了身价上亿的上市集团公司董事长。
员工私下调侃，董工凭一己之力让濒临倒闭小民营变成了炙手可热的上市科技股，没肖正乔什么事。
当然，表面上还是说肖正乔领导有方。
肖正乔听不得这种话，董争总宽慰他，员工对老板有种与生俱来的嫌弃，就像乙方对甲方那样讨厌，不是他的问题。
肖正乔宽慰不少，但细想又觉得董争在骂他。
董争怎么知道员工嫌弃他讨厌他呢？
公司规模越来越大，肖正乔高兴，年会也办得一年比一年隆重，今年还请了歌舞团演出，董争有种公司已经跻身世界一百强的错觉。
董争其实是反对把年会搞得歌舞升平的，光场地费租用就一百多万，有这些钱还不如拿来给职工发年终奖，这比什么树立什么“公司是我家，提升靠大家”的企业文化更让员工有归属感。
但肖正乔已经开始抓企业文化了，美其名曰抓人心，大概是忘记创业的初衷。
董争没有行政职务，但肖正乔安排他坐主桌，还坐在他的身边，其他各种“总”都靠边。
不过肖正乔许诺，公司刚上市一年多，还不稳定，年后总裁的职位非董争莫属。
小道消息一传出来，员工又调侃，董工以后就是一人之下，万人之上了。
但董争是个技术咖，对行政职位没兴趣，只想当技术首席工程师，唯一要求是项目和技术方面可完全主导，不受行政指挥。
肖正乔欣然答应，董争也很满意。
台上正在演一个吐槽的节目，年轻的大学生们跟风改编歌曲吐槽：“干活的累死累活，有成果那又如何，到头来干不过写ppt的。”
台下的员工起身欢呼，而董争这一桌，除了董争之外都如坐针毡。
他们小心翼翼地瞄着肖正乔的脸色，偷偷喝茶掩饰尴尬，几人我看看你，你看看我，半晌后同时看向最能说会道的销售部经理。
销售部经理清了清嗓子，笑得非常真诚爽朗：“也就我们这么开明的公司才能演、才敢演、才会演这样的节目。”
销售部经理用一组排比句强调自己每一个字绝对是发自肺腑，董争掀起眼皮看了他一眼，心里盘算着应该把这人调到公关部去写宣传稿。
有人起头，就有人附和，话题绕来绕去，最后都是绕到了“肖正乔领导有方”的话题上。
“我们董事长一步一个脚印走到今天，真是不容易。”
“现在这环境，白手起家多难啊，董事长我佩服，啥也不说，先干为敬。”
那人一边说一边拍
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