第891节(2/3)

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他们的代表没法来参加会议……”助理一脸愁容。
    “啊?罢工?!”高冷觉得有些头疼,要知道这杂志是纸媒,印刷这一块是他最想解决的一块,合作的印刷厂那边罢工,那可怎么办?
    怎么办?凉拌。
    “为什么罢工?”高冷问道。
    “这什么原因都有,别说这种印刷厂本来就容易罢工,污染啊,累什么的,平日里什么天气太热了,太冷了,雨天太多了,阴天太多了,反正……动不动就罢工啊。”助理一脸无奈。
    “这倒是,上次我去坐火车,也赶上他们罢工,在国内,这种公共设施怎么可能罢工?害得我折腾了好久才到目的地。”另一人接过话茬:“每年,法国大大小小的罢工近千场,清洁工人罢工,公务员罢工,教师罢工,反正……反正罢工现在是法国的文化了。”
    一个跟四川差不多大的国家,这么多罢工也是醉了。
    这是法国的独特文化,叫带薪罢工文化。
    没错,罢工的时候,是带薪的。
    高冷扶住额头,头疼,也是,公务员都罢工,印刷厂的工人罢个共算什么?
    “我们yoko杂志在过去的三年里,罢工次数是比较少的,才三次,这一次您来了,他们都很听话,没罢工。”助理宽慰道。
    ……
    高冷有一种想逃离巴黎的感觉。
    这样的氛围,让人不敢将钱投入到这里。
    他似乎有点明白为什么环泰企业在欧洲运作失败了。
    每当国内出现法国罢工的新闻的时候,总有很多网民表示羡慕嫉妒。
    哎呀呀,如果是我们国家也有强大的工会就好了。
    我们水深火热啊,看看人家,罢工就能得到好政策了……
    而实际上,理想与现实存在了较大的差距。
    法国的工会举世闻名,他们对劳工的保护堪称天使:每周工作35个小时,等于一天五小时工作时间,每年至少七周的带薪假,老员工终生制,如果你要解雇,赔偿赔到你哭不出来,对,哪怕这个老员工工作效率极低,也是如此。
    这样真的好吗?
    之前底子很厚的法国扛得住,可这几年却不行了。法国的媒体总会在罢工出现的时候出现类似的标题:看看,那群懒汉又上街罢工了。
    画风跟国内截然不同。
    这也导致了外企不愿意来法国投资,而本土企业很难新增员工,毕竟老员工很难开出,腾不出新岗位。所以,现在的法国失业率超过10%。
    而年轻人的失业率则高达25%以上。
    “yoko杂志这么高的福利,要养这么多人,这些人上班还懒洋洋的,这怎么可能扛下去?”高冷坐下来翻看着最新的资料。
    同理,国家也是如此。你是一个高福利的国家,可前提是你要有强大的国民经济,按照帝国人的话来说,底子再厚也是会被败没的。
    一直拥有高福利的前提是什么?是国民更努力地工作,和更高的生产效率。
    好在法国有个富人税,从富人身上刮一大片肉下来养着一群人。但是这也导致了大批富豪移民,跑到了俄罗斯,比利时,英国等低税率的国家。
    现在看来,高冷进军巴黎似乎是个错误的选择。
    连要开个会,都困难重重,更别说改革了。
    “怎么了?罢工了?”贾森走了进来,一看桌子上哪些资料就明白了,他苦笑道:“高总,您过来的时间点没赶好,秋天可是我们法国罢工的高峰期,你刚入冬就来了,正好踩在秋天的尾巴上。”
    这玩意儿还分季节的?!
    高冷目瞪口呆。
    “第一呢,复会。”贾森伸出一根手指头。
    秋季是法国国民议会的复会,讨论下一年的政府预算的时间,这个时间点要为自己的福利争取权益,自然要多多罢工。
    “第二呢,心情不好……”贾森伸出第二根手指头。
    “这刚入冬呢……怎么就心情不好了?”高冷问道。
    “你想啊,夏天度假时间刚过,我们这夏天度假期间,大部分公司都是放假不上班的,这度假了一回家,钱也花没了,回家一看,一个多月的账单邮寄过来了,税单,你晓得我们法国的税收有多重吧?”
    法国的税收确实重,连看个电视,还有电视税。
    “再说了,收假了后堆积了这么多的工作,这心情能好吗?所以罢工啊,你这刚入冬更惨了,正好是罢工的顶峰,工作了一个月了,心情差到了极点。”
    ……
    高冷再一次扶住额头。
    真他娘的头疼。
    “第三,这是我们的文化,罢工文化。你看看,我们的罢工跟其他国家的罢工不一样,我们可没有悲情,没有什么人喊什么口号,也不愤怒。大家就开开心心地,蹦蹦跳跳地,就跟庆祝节日一样,一伙儿街上走一走。”
    “高总,这次开会要是没搞好,搞不好yoko杂志就要罢工了。”助理补上一句。
    ……
    高冷直接无语了。
    “那什么季节来最好?”他问道。
    “春天,只有春天,我们的工作积极性最高。”贾森微微弯腰做了个礼让

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