第66节(3/3)

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李校,你和?韩总监都是?咱们校区的骨干,六月校区的成绩很亮眼,找时间我们聚一聚,饭桌上比较容易头脑风暴,咱们把工作再细化一下,争取暑期能有?新突破。”
    李既华说可以,他是?在?场面上混过的老江湖,客客气气,看不出心里对韩肖磊有?微词。
    本以为他会趁着这次机会向夏渔打小报告,但他没有?,谈笑风生,还夸韩肖磊工作认真,最?近的新生报名情况非常理想,最?近校区的服务质量也上来?了,老师们拧成一股绳做服务,他跟家长们聊天,家长们普遍反映他们的服务做得好,褒奖的偏多,所?以哪怕家长频频在?他休息时间发?来?信息,他也是?忙得甘之如饴。
    夏渔憋了一肚子的敲打,到底还是?烂在?肚子里,没有?说出口。
    手下人积极工作,牺牲了休息时间还跟家长聊天,增加家长粘性,她这个做老板的,总不能以小人之心踹君子之度,说这样不对吧?
    这一天她感觉到了李既华做人的厉害之处。
    他知道自己在?想什么,在?怀疑什么,四?两拨千斤,就把她接下来?的话都封在?了肚子里。
    真是?好厉害。
    淮西路被他打理地井井有?条,跟他看似有?过节的销售部门,其实他相处的也算融洽,夏渔走时,销售部门新招进来?的女孩子来?找李既华批报销单,他签了字,关?心了两句。
    “小顾,听说你上午地推中暑了?这天气确实比较辛苦,待会你早点下班回家休息吧。”
    新入职的女孩子其实年纪不小了,二?十七八岁的老销售,因为想换个离家近的工作加入了夏果,最?近淮西校区亮眼的表现也跟她多少有?点关?系,韩肖磊一提起这个能干的新同事,满口溢美之词。
    夏渔也是?刚从另一个小伙子嘴里知道顾琳昨天中暑,做老板的,自然要第一时间t恤员工,可是?还没开口,李既华就把她要说的话抢先说了,搞得她有?点郁闷。
    所?以在?回安泽路校区的路上,她反思自己。
    她这个老板,在?淮西路校区是?不是?太没存在?感了??
    她知道造成这种局面,根源也是?她自己。
    淮西路校区在?她眼里,一直就是?个鸡肋,她把主要的精力都放在?了安泽路,淮西路就有?点忽视了。
    结果,韩肖磊很努力,最?近反而?是?淮西路给她比较多的惊喜。

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