第84章 扩展计划(1/2)
“相公，相公！”余小娟今天休息，下机之后迫不及待赶回家，还没进门就开始嚷起来。
书生停下手中毛笔，赶紧走了出来，以为发生了什么事情。见余小娟竟然走了一头汗，忙关切的问道：“怎么了，什么事情让你这么着急？”
“好事哩！”余小娟笑着说道，顺手舀了瓢凉水，咕咚咕咚灌了下去。
书生夺下余小娟手里的水瓢，道：“都跟你说了女人不能喝凉水，就是不听！”
余小娟嘿嘿笑了声，“嗓子快冒烟了！”
“什么好事啊？”书生问道。
“猜猜！”
“捡到钱了？”
“不是！”
“发工钱了？”
“不是！”
“你怎么老念叨着钱呐！”
“家里快没米了！”
“哦，不过也快发工钱了！”
“这东家也真奇怪，非得按月发！”
“按月发也蛮好的，最起码不用日光啊！”
“那我们现在变成月光？”
“不会的，以后我们会过上好日子了！”
“看来这就是你说的好事了！”
“嗯！”
“详细的说说呢！”
“厂长提拔我当官了！月钱二两五！厉害吧！”余小娟乐呵呵的说道。
“当官，就你？还二两五？没骗你吧！”书生不敢相信。
余小娟喜滋滋的点点头，道：“俺现在管九个人！”
书生心算速度很快，感叹道：“小娟，你现在可真不得了了！都快赶得上县太爷的俸禄了！”
余小娟连忙摇手，道：“那怎么可能啊！”
“怎么不可能！我算给你听啊，七品知县每月禄米七石多一点，一年下来差不多九十石上下，现在一旦米市价半两银子，换成银子，知县一年也就四十五两，你现在已是三十两，差十五两就能赶得上知县大人了呢！”书生掰着手指头，算给余小娟听。
“呀！看来我还得继续加油，争取早一天那个，那个什么的！嘻嘻。”余小娟笑得很开心。
书生也跟着高兴，说道：“看来咱们家真的要过好日子了！”
“那是！”余小娟大声的应道。
“相公，夜了，咱们睡吧！”余小娟的眼神特别亮。
书生道：“我去洗洗！”
做人要本分，勤劳才能致富，这是亘古不变的道理。
眼看着织布厂走上正轨，徐铮召开了织布厂第一次高层会议，释雪花、老道士、玛丽均列席。
首先是释雪花做了近期工作总结和汇报，同时重点强调了两个问题。第一个是工资待遇问题。
释雪花说道：“近日来，根据各生产队长的情况汇报，以及现场走访，发现了一个严重的问题：工人缺乏劳动积极性，干多干少都是一样的死工资，这种现象必须加以改变，否则对生产不利！”
老道士见识广，第一个站出来表达了自己的意见：“这是严重的怠工，是部分工人自身懒惰造成的，最好是抓典型，狠狠的惩罚带头的，以达到杀一儆百，以儆效尤的目的！”
老道士之后玛丽补充道：“是否是厂子缺乏相应的激励措施，要知道老话说得好‘重赏之下才有勇夫’！”
听完发言之后，徐铮说道：“各位，这的确是个问题！换句俗话形容这叫‘大锅饭’！不管做的好不好，都有饭吃，不管做的多和少，都有工钱可拿。没想到啊，咱们厂子才运营了这么短的时间，就出现了这个问题！”
徐铮接着说道：“要想改变这个问题，其实不难，改变分配方式，也就是让工人们不在吃‘大锅饭’，以后都改吃‘小灶’。简单说就是计件制工资，织多少布发多少工钱，多做多得，不做不得！”
老道士听完，不无担心的说道：“这样会不会引起工人流失啊！”
释雪花道：“基本不会，就算有个别流失的，也是不肯干活的工人！这样的就算走了，我们也不会挽留的！”
老道士点点头。
玛丽再次说道：“这样的方式好，能最大限度的刺激工人的干劲，但是也不能盲目求量，还要注意节省原材料的问题！”
徐铮最后总结道：“看来大家对这个新方案，还算能接受，该有的注意点也都提出来了，释大厂长，具体制度你尽快制定，同时通过队长向下传达，明白吗！”
释雪花点头，表示将以最快速度制定和执行新方案。
“第二个问题。厂房二期工程已经完成，五十台织机已经安置好，我们需要增加人手了！”释雪花笑着把第二问题说完。
徐铮看向了老道士，老道士双手一摊，无奈的说道：“各位，不是我不努力，而是我们需要的人手太多，一时间实在找不到那么多熟手！”
释雪花愕然的说道：“这么大的苏州城，还找不到这点人？”
徐铮也觉得奇怪。
老道士站了起来，激动的说道：“这点人？我的大厂长，你是站着说话不腰疼！我给你算算啊，你的一期厂房现在还差五十名织工，二期厂房还差一百名织工，这加到一起就是一百五十名！你让我到哪儿能一下子找到这么多熟手，啊！
书生停下手中毛笔，赶紧走了出来，以为发生了什么事情。见余小娟竟然走了一头汗，忙关切的问道：“怎么了，什么事情让你这么着急？”
“好事哩！”余小娟笑着说道，顺手舀了瓢凉水，咕咚咕咚灌了下去。
书生夺下余小娟手里的水瓢，道：“都跟你说了女人不能喝凉水，就是不听！”
余小娟嘿嘿笑了声，“嗓子快冒烟了！”
“什么好事啊？”书生问道。
“猜猜！”
“捡到钱了？”
“不是！”
“发工钱了？”
“不是！”
“你怎么老念叨着钱呐！”
“家里快没米了！”
“哦，不过也快发工钱了！”
“这东家也真奇怪，非得按月发！”
“按月发也蛮好的，最起码不用日光啊！”
“那我们现在变成月光？”
“不会的，以后我们会过上好日子了！”
“看来这就是你说的好事了！”
“嗯！”
“详细的说说呢！”
“厂长提拔我当官了！月钱二两五！厉害吧！”余小娟乐呵呵的说道。
“当官，就你？还二两五？没骗你吧！”书生不敢相信。
余小娟喜滋滋的点点头，道：“俺现在管九个人！”
书生心算速度很快，感叹道：“小娟，你现在可真不得了了！都快赶得上县太爷的俸禄了！”
余小娟连忙摇手，道：“那怎么可能啊！”
“怎么不可能！我算给你听啊，七品知县每月禄米七石多一点，一年下来差不多九十石上下，现在一旦米市价半两银子，换成银子，知县一年也就四十五两，你现在已是三十两，差十五两就能赶得上知县大人了呢！”书生掰着手指头，算给余小娟听。
“呀！看来我还得继续加油，争取早一天那个，那个什么的！嘻嘻。”余小娟笑得很开心。
书生也跟着高兴，说道：“看来咱们家真的要过好日子了！”
“那是！”余小娟大声的应道。
“相公，夜了，咱们睡吧！”余小娟的眼神特别亮。
书生道：“我去洗洗！”
做人要本分，勤劳才能致富，这是亘古不变的道理。
眼看着织布厂走上正轨，徐铮召开了织布厂第一次高层会议，释雪花、老道士、玛丽均列席。
首先是释雪花做了近期工作总结和汇报，同时重点强调了两个问题。第一个是工资待遇问题。
释雪花说道：“近日来，根据各生产队长的情况汇报，以及现场走访，发现了一个严重的问题：工人缺乏劳动积极性，干多干少都是一样的死工资，这种现象必须加以改变，否则对生产不利！”
老道士见识广，第一个站出来表达了自己的意见：“这是严重的怠工，是部分工人自身懒惰造成的，最好是抓典型，狠狠的惩罚带头的，以达到杀一儆百，以儆效尤的目的！”
老道士之后玛丽补充道：“是否是厂子缺乏相应的激励措施，要知道老话说得好‘重赏之下才有勇夫’！”
听完发言之后，徐铮说道：“各位，这的确是个问题！换句俗话形容这叫‘大锅饭’！不管做的好不好，都有饭吃，不管做的多和少，都有工钱可拿。没想到啊，咱们厂子才运营了这么短的时间，就出现了这个问题！”
徐铮接着说道：“要想改变这个问题，其实不难，改变分配方式，也就是让工人们不在吃‘大锅饭’，以后都改吃‘小灶’。简单说就是计件制工资，织多少布发多少工钱，多做多得，不做不得！”
老道士听完，不无担心的说道：“这样会不会引起工人流失啊！”
释雪花道：“基本不会，就算有个别流失的，也是不肯干活的工人！这样的就算走了，我们也不会挽留的！”
老道士点点头。
玛丽再次说道：“这样的方式好，能最大限度的刺激工人的干劲，但是也不能盲目求量，还要注意节省原材料的问题！”
徐铮最后总结道：“看来大家对这个新方案，还算能接受，该有的注意点也都提出来了，释大厂长，具体制度你尽快制定，同时通过队长向下传达，明白吗！”
释雪花点头，表示将以最快速度制定和执行新方案。
“第二个问题。厂房二期工程已经完成，五十台织机已经安置好，我们需要增加人手了！”释雪花笑着把第二问题说完。
徐铮看向了老道士，老道士双手一摊，无奈的说道：“各位，不是我不努力，而是我们需要的人手太多，一时间实在找不到那么多熟手！”
释雪花愕然的说道：“这么大的苏州城，还找不到这点人？”
徐铮也觉得奇怪。
老道士站了起来，激动的说道：“这点人？我的大厂长，你是站着说话不腰疼！我给你算算啊，你的一期厂房现在还差五十名织工，二期厂房还差一百名织工，这加到一起就是一百五十名！你让我到哪儿能一下子找到这么多熟手，啊！
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