亏成首富从游戏开始 第995节(3/3)

访的腾达员工，包括黄思博、包旭等人，他们都有一个共同点，就是基本上全都出身草根，有一个月赚一两千块的基层游戏策划，也有常年泡网吧的网瘾少年。
    这些人加入腾达的时候，公司还处于草创期，在裴总的培养之下，全都成为了腾达的栋梁之才。
    而在腾达发展壮大之后，裴总似乎将目光投向了邱鸿、孟畅这种已经在相关领域取得了一定成绩、但却有些误入歧途的人，将他们收为己用。
    这是不是也代表着裴总的用人之道随着公司的发展壮大，而发生了一些改变？