第811章 比肩鹏城的工资标准(2/2)

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器,没有相应的知识,很多工人连机器上面的几个英文到此都看不懂,你想要让他们学习操作,太难了。
    而职业院校毕业的人就不会有这么麻烦了,虽然很多职校毕业的都是在学校混了个毕业证,但是他们同样拥有着非学校毕业的人不一样的学习能力。
    “我们已经联系了设备厂家那边,他们将会派出一批技术员过来,给我们的员工进行培训,而这次我让人事部得分去招聘的就是技术员的后备力量。”陈东方接着说道。
    周天点了点头,道:“除了普通工人,研发人员才是我们最缺的吧?”
    听到周天的话,陈东方苦笑一声,道:“完全招不到人,人家都不愿意投我们的建立,明明工资已经开上去了,还是很难吸引真正的有能力的人过来。”
    “还是我们在这个领域的影响力不够,毕竟涉足电池,我们还是一个新人,先把我们的产品做出来,让市场知道,我们有先进的技术,我们有发展的前途。”周天也没有太好的办法,那些电池领域毕业的有能力的毕业生,无一例外都选择了大厂,不管是提升自己,还是机会那里都更多一些。
    “已经出来了样品,目前正在做性能测试。”陈东方道。
    “那行,到时候如果真的有很大程度的提升,我建议直接把政府拉过来站台,把发布会也搞起来,扩大我们的产品链,甚至是vr头盔的电池也可以选择我们自己的东西。”既然自己可以造,只要性能不拉胯周天觉得就可以用上去了。
    毕竟,如果他在vr头盔上的表现很好的话,还怕没有其他的订单吗?而且,在鹏城的百盛工业园那边,目前都是采购别人的电池,用上自己的他不香吗?

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