第681节(3/3)
现在卫铿将这种应用大规模话
这类似于“法拉第发现的电力体系，二十世纪被各国应用，在二十一世纪下半叶东方十几亿人全面工业化，建立起来贯穿欧亚大陆的特高压网”。
在主世界，卫铿不擅于“创新”，但是“吃苦耐劳”。卫铿创新时，不会在成果出现前宣扬，而成果出现后，往往是被其他人宣扬了。
……主世界人类也已经出现了重大分层……
太阳上的“碳热云”层，类似于潘多拉碳基场，能储存一个人的独立思想，但是由于每个人的意识差异不同。
有的人意识可以闪烁规模速度快，可以控制多个“热碳云”。
若是意识的“量子频段”控制的信息稳态不足，哪怕是在“热碳云”中加载更多记忆，动态思维出现的各种矛盾也无法协调，
现在主世界上科学认知中：“意识”的物理存在已经是一个客观现实，属于人类个人生理状态。
“意识”数据并不是一般的量，
一千年前古工业时代，体检时候，每个人肺活量，百米短跑数据的差距是不超过一倍。主世界稳定自然基础确定了的人与人之间的是平等的。但脱离基础物理，在学识上，普通人和科学家博士的身价，在客观经济上已经达到数百倍差距。
现如今“意识”这个量上，成年人和孩童的差距可能是1比1000。而穿越中，特殊个体中与普通人，甚至1比数百万都有可能。
现阶段唯一的锻炼“意识”方法，除了是在地球上乐观向上工作外，也就只有去“引力中心的隧道”接触更广阔的其他宇宙薄膜信息，才能获得。
眼下的恒星上，当热碳云这个思维容器出现，这一届的太阳工人占据的工位已经逐渐越来越多了，一个人开始承担过去数千人的规模。卫铿在其中占据的规模越来越大。
卫老爷独创的生产体系非常适合眼下主世界太阳模式。
卫铿集群给自己每一分意识岗位都搞独立编号，要了独立一份劳动合同。
当然这也是目前主世界头一次面对穿越者返回复工，通过“意识”优势来占据主世界现实的工作岗位。
目前“热碳云”还具有局限性，只有少数艰苦恒星工作位置上，有这样岗位替代的可能。其他宇宙深空区域的探索，还不能用这种技术。
但是未来呢？——世界科技会继续进步。
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这类似于“法拉第发现的电力体系，二十世纪被各国应用，在二十一世纪下半叶东方十几亿人全面工业化，建立起来贯穿欧亚大陆的特高压网”。
在主世界，卫铿不擅于“创新”，但是“吃苦耐劳”。卫铿创新时，不会在成果出现前宣扬，而成果出现后，往往是被其他人宣扬了。
……主世界人类也已经出现了重大分层……
太阳上的“碳热云”层，类似于潘多拉碳基场，能储存一个人的独立思想，但是由于每个人的意识差异不同。
有的人意识可以闪烁规模速度快，可以控制多个“热碳云”。
若是意识的“量子频段”控制的信息稳态不足，哪怕是在“热碳云”中加载更多记忆，动态思维出现的各种矛盾也无法协调，
现在主世界上科学认知中：“意识”的物理存在已经是一个客观现实，属于人类个人生理状态。
“意识”数据并不是一般的量，
一千年前古工业时代，体检时候，每个人肺活量，百米短跑数据的差距是不超过一倍。主世界稳定自然基础确定了的人与人之间的是平等的。但脱离基础物理，在学识上，普通人和科学家博士的身价，在客观经济上已经达到数百倍差距。
现如今“意识”这个量上，成年人和孩童的差距可能是1比1000。而穿越中，特殊个体中与普通人，甚至1比数百万都有可能。
现阶段唯一的锻炼“意识”方法，除了是在地球上乐观向上工作外，也就只有去“引力中心的隧道”接触更广阔的其他宇宙薄膜信息，才能获得。
眼下的恒星上，当热碳云这个思维容器出现，这一届的太阳工人占据的工位已经逐渐越来越多了，一个人开始承担过去数千人的规模。卫铿在其中占据的规模越来越大。
卫老爷独创的生产体系非常适合眼下主世界太阳模式。
卫铿集群给自己每一分意识岗位都搞独立编号，要了独立一份劳动合同。
当然这也是目前主世界头一次面对穿越者返回复工，通过“意识”优势来占据主世界现实的工作岗位。
目前“热碳云”还具有局限性，只有少数艰苦恒星工作位置上，有这样岗位替代的可能。其他宇宙深空区域的探索，还不能用这种技术。
但是未来呢？——世界科技会继续进步。
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