重生99做汽车巨头 第1084节(1/2)
很显然，吴学斌没信心！
谢敏也不看好！
当大家都没有信心的时候，那么问题就更加麻烦了。
“你说的没错，以后是智能手机的时代。”
“提前布局成功的荣耀手机和苹果手机，注定会是新的巨头。”
“你看苹果手机去年的销量已经达到5000万部，今年据说要做到6000万部。”
“而荣耀手机虽然去年全球的销量只有不到2000万部，但是今年的势头却是非常的猛，很可能直接就可以追上苹果手机的全球销量。”
“虽然这个数据跟诺基亚相比肯定还有差距，但是一个高速增长，一个快速下滑。”
“顶多等到明年，诺基亚的销量估计就跟苹果和荣耀手机差不多了。”
“而除了这两家智能手机巨头，还有三星、华威等一系列的厂家也在生产智能手机呢。”
“那个时候，谁还会觉得诺基亚有前途呢？”
吴学斌很是大胆的给出了预测。
实际上，没有曹阳的影响下，苹果手机在2012年的销量达到了1.27亿部，华威手机在2012年卖了3200万部。
而三星手机更夸张，2012年卖了3.85亿部，顺利的成为了新的全球老大。
现在不仅有这几家企业继续抢夺市场，还多了荣耀手机这个新巨头。
到时候诺基亚的局面会变得更加困难。
南山集团发起了的2011年第一战，必定可以获得丰厚的战果。
“那看来我们以后要多把注意力放在荣耀手机和苹果手机等新势力上面了。”
“一直关注诺基亚没有办法给我们提供太多的有效新闻。”
媒体也是很势利的，你不行的时候，肯定是懒得报道你的。
看看后世的汽车行业，传统的车企想要获得新闻热度，实在是太难了。
但是造车新势力却是可以轻而易举的吸引各种流量。
这种情况下，媒体会怎么选择呢？
第657章 谁阻拦了荣耀手机前进的步伐，就灭谁！
一个公司，越是关键岗位的人，越是清楚公司的发展前景如何。
比如汽车企业里面搞新车企规划和零部件采购的人，他们知道未来新车型的许多信息。
从这些信息里头，他们可以解读出自己的产品将来是否有竞争力。
根据这些信息，大家基本上就能够对公司的未来有一个初步的判断。
当然了，销售领域里头，如果能够接触到新车型信息的岗位，情况也是类似的。
在诺基亚华夏里头，作为销售总监，柴航自然是能够接触到比较多的信息的。
至少在未来一年的时间内，诺基亚华夏会有什么新的产品推出来，这些产品的性能如何，他都是比较清楚的。
甚至这些产品的售价，都是他来提案的。
这种情况下，对于诺基亚在接下来的一两年需要面临的严峻局面，柴航显然是很清楚的。
既然清楚将来的情况，他自然也就要开始为自己着想了。
怎么着想呢？
那自然是趁着诺基亚还有几分威名的时候，赶紧跳槽了！
许多人觉得自己在一家公司里面做的比较成功，那是自己能力很出众。
但是其实很多时候，更多的是平台的力量。
离开了平台，很可能你什么都不是。
而你在什么平台，对你跳槽必定也是有影响的。
甚至一个很有才华的人，你在一家不知名的公司，那么另外一个才华不如你的人，如果在知名公司，他们共同去竞争一个岗位的话，大概率知名公司的人获得offer的可能性更大。
毕竟，hr招聘的时候，对你的情况并没有那么了解。
而根据你过往的履历来进行一些判断，就是必然的事情。
“曹总，诺基亚的销售总监主动的联系到了我，想要跳槽过来负责销售业务。”
一大早，夏青青就跟曹阳说了一个颇为意外的消息。
如果是一般的人员招聘，肯定是到不了曹阳这里的。
甚至夏青青提都不会跟曹阳去提。
但是荣耀手机销售总监的位置，那就不一样了。
先不说有人要进来担任这个职位，那一定是要曹阳点头的。
单单是有比较特殊的人物来面试了，夏青青也是觉得有必要跟曹阳聊一聊。
特别是这一次涉及的是诺基亚的销售总监。
这个事情就比较有意思了。
“他有没有说为什么要跳槽过来？”
曹阳肯定是不会要诺基亚的高级营销人员的。
这帮人把诺基亚搞垮了，又想润到荣耀手机来，哪里有那么好的事情？
当然了，如果是基层的员工，那就无所谓了。
“无非就是觉得以后的手机市场是智能手机的市场，荣耀手机现在的产品非常有竞争力，将来会成为取代诺基亚的存在。”
“所以他觉得应该顺势而为，将自己过往在诺基亚学习掌握的经验在自主品牌手机企业里头推广，为国产手机做一些贡献之类的。”
谢敏也不看好！
当大家都没有信心的时候，那么问题就更加麻烦了。
“你说的没错，以后是智能手机的时代。”
“提前布局成功的荣耀手机和苹果手机，注定会是新的巨头。”
“你看苹果手机去年的销量已经达到5000万部，今年据说要做到6000万部。”
“而荣耀手机虽然去年全球的销量只有不到2000万部，但是今年的势头却是非常的猛，很可能直接就可以追上苹果手机的全球销量。”
“虽然这个数据跟诺基亚相比肯定还有差距，但是一个高速增长，一个快速下滑。”
“顶多等到明年，诺基亚的销量估计就跟苹果和荣耀手机差不多了。”
“而除了这两家智能手机巨头，还有三星、华威等一系列的厂家也在生产智能手机呢。”
“那个时候，谁还会觉得诺基亚有前途呢？”
吴学斌很是大胆的给出了预测。
实际上，没有曹阳的影响下，苹果手机在2012年的销量达到了1.27亿部，华威手机在2012年卖了3200万部。
而三星手机更夸张，2012年卖了3.85亿部，顺利的成为了新的全球老大。
现在不仅有这几家企业继续抢夺市场，还多了荣耀手机这个新巨头。
到时候诺基亚的局面会变得更加困难。
南山集团发起了的2011年第一战，必定可以获得丰厚的战果。
“那看来我们以后要多把注意力放在荣耀手机和苹果手机等新势力上面了。”
“一直关注诺基亚没有办法给我们提供太多的有效新闻。”
媒体也是很势利的，你不行的时候，肯定是懒得报道你的。
看看后世的汽车行业，传统的车企想要获得新闻热度，实在是太难了。
但是造车新势力却是可以轻而易举的吸引各种流量。
这种情况下，媒体会怎么选择呢？
第657章 谁阻拦了荣耀手机前进的步伐，就灭谁！
一个公司，越是关键岗位的人，越是清楚公司的发展前景如何。
比如汽车企业里面搞新车企规划和零部件采购的人，他们知道未来新车型的许多信息。
从这些信息里头，他们可以解读出自己的产品将来是否有竞争力。
根据这些信息，大家基本上就能够对公司的未来有一个初步的判断。
当然了，销售领域里头，如果能够接触到新车型信息的岗位，情况也是类似的。
在诺基亚华夏里头，作为销售总监，柴航自然是能够接触到比较多的信息的。
至少在未来一年的时间内，诺基亚华夏会有什么新的产品推出来，这些产品的性能如何，他都是比较清楚的。
甚至这些产品的售价，都是他来提案的。
这种情况下，对于诺基亚在接下来的一两年需要面临的严峻局面，柴航显然是很清楚的。
既然清楚将来的情况，他自然也就要开始为自己着想了。
怎么着想呢？
那自然是趁着诺基亚还有几分威名的时候，赶紧跳槽了！
许多人觉得自己在一家公司里面做的比较成功，那是自己能力很出众。
但是其实很多时候，更多的是平台的力量。
离开了平台，很可能你什么都不是。
而你在什么平台，对你跳槽必定也是有影响的。
甚至一个很有才华的人，你在一家不知名的公司，那么另外一个才华不如你的人，如果在知名公司，他们共同去竞争一个岗位的话，大概率知名公司的人获得offer的可能性更大。
毕竟，hr招聘的时候，对你的情况并没有那么了解。
而根据你过往的履历来进行一些判断，就是必然的事情。
“曹总，诺基亚的销售总监主动的联系到了我，想要跳槽过来负责销售业务。”
一大早，夏青青就跟曹阳说了一个颇为意外的消息。
如果是一般的人员招聘，肯定是到不了曹阳这里的。
甚至夏青青提都不会跟曹阳去提。
但是荣耀手机销售总监的位置，那就不一样了。
先不说有人要进来担任这个职位，那一定是要曹阳点头的。
单单是有比较特殊的人物来面试了，夏青青也是觉得有必要跟曹阳聊一聊。
特别是这一次涉及的是诺基亚的销售总监。
这个事情就比较有意思了。
“他有没有说为什么要跳槽过来？”
曹阳肯定是不会要诺基亚的高级营销人员的。
这帮人把诺基亚搞垮了，又想润到荣耀手机来，哪里有那么好的事情？
当然了，如果是基层的员工，那就无所谓了。
“无非就是觉得以后的手机市场是智能手机的市场，荣耀手机现在的产品非常有竞争力，将来会成为取代诺基亚的存在。”
“所以他觉得应该顺势而为，将自己过往在诺基亚学习掌握的经验在自主品牌手机企业里头推广，为国产手机做一些贡献之类的。”
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